现代职业装的设计是一个综合性传统工程，不仅包含普通服装设计的要素，而且波及到人体工程学、技巧美学、环境学、服装卫生学保险学等多学科。

古代职业装的设计是一个综合性传统工程，不仅包含个别服装设计的因素，而且波及到人体工程学、技巧美学、环境学、服装卫生学保险学等多学科。

职业装是在工作时的着装，更要统筹“实用平安、经济雅观、身心保健”的准则。绝对来讲，职业女装重要针对上班族，白领阶层的职业女性，从设计角度更濒临于女古装，同时统筹职业装的某些特色。 职业女装的格式造型因其职业特色而显得尤为主要，对款式的艺术设计首先要斟酌的是产业设计的因素，既使个性化也须要一些理性化情趣的装点。但批量化的出产不容许在单件服装上精工细作，外部廓形受机器加工跟本钱的制约，能省则省，遵从“简约”的准则，这也与古代产业化的审美文明底蕴相吻合。廓形的简练不即是是格式的枯燥，职业女装的情调应通过造型的宰割线来体现。宰割造成了不同的块面，再与颜色搭配兼顾斟酌，构成不同的性情特点，体现现代职业文化。部分的造型构造，诸如领形、袖形、袋形要与整体的廓形跟分割线相和谐、响应，职业女装的装潢后果重要是通过这些部分来体现，以丰盛其趣味性。

职业女装色彩的抉择要体当初工作环境中，同时又处在一个大的社会环境中，因而在不逆社会大的风行趋势条件下，应特殊重视色彩的视觉后果。一方面是颜色的生理作用，主要指色彩对神经体系和病理的作用。过火娇艳的色彩和过火灰暗的色调都会影响四周人的情感。考虑到不同职业者的花费挑选断定主题冷暖色调，依据户外工作的职业女性考虑色彩的吸热反射作用等等。另一方面是色彩的心理作用,酒店制服，主要是指色彩的联想特征和情感休会，这同时也是花费者取舍服装必需考虑的要素。 “不差的色彩，只有好的搭配&rdquo,(酒店制服订购 电话：0574-26267631);。职业女装往往表示为套装的情势。上装和下装同质、同料、同花色，要留神高低分割比例，其色彩要合乎人们的视觉习惯和审美需要。对不同色彩,酒店工作服，质料的高低装，要留神配色原理。值得一提的是加上局部和配饰以不宜超过三色为原则。总之，服装的色彩往往是给予人第一印象，色彩设计应有利于职业女性的身心健康，有利于职业女性的形象丑化,宁波酒店制服，有利于与工作环境相调和。

海内职业女装的设计中最大的问题往往不是在款式和色彩上，而主要在服装面料的取舍上。这固然与国产面料种类枯燥，科技含量低有关，也与企业和设计者挑选的单向性不无接洽。不能只会依据设计来抉择面料，还要敢于根据不同的新面料来肯定本人的设计。但不是任何新产品都可用来设计职业女装，要考虑到面料的防护性、卫生性、舒服性和活动性。 职业女装的艺术设计正跟着信息社会和高科技时代的到来，在世纪之交变得充斥活气和理性。正如服装风行自身一样，衣饰文化时尚的变更，跟着时代的跨跃，在多元式、混淆、无序、抵触中变得令人难以掌握。布衣化、世俗化的社会商品形世的共性与审美的个性难以在感性领导下到达协调同一。更深档次的妇女解放活动已深刻到感性和心理方面的因素。

因而研讨探讨时期文化的特点与职业女装设计的接洽，使职业女装从基本上遵守时期文明的趋势走向成熟，走向将来。